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Armazenista - Rua Guaratinga

Descrição da vaga

Como Armazenista você deverá,  realizar a separação, conferência , organização e movimentação de mercadorias destinadas ao carregamento, garantindo que os produtos sejam acondicionados de forma adequada e segura, conforme tipo e peso, contribuindo para a eficiência do processo de expedição e para a conservação das mercadorias.

Responsabilidades e atribuições

  • Separar as mercadorias destinadas ao carregamento, conforme as orientações e demandas de expedição.
  • Verificar as condições das mercadorias durante o processo de separação, identificando possíveis avarias, embalagens danificadas ou irregularidades.
  • Acondicionar e organizar as mercadorias nos pallets de acordo com sua categoria, separando produtos alimentícios e não alimentícios.
  • Organizar as mercadorias nos pallets respeitando critérios de segurança e estabilidade, posicionando produtos mais leves sobre os mais pesados.
  • Garantir que as mercadorias sejam acondicionadas de maneira adequada, evitando quedas, danos ou comprometimento dos produtos durante a movimentação e transporte.
  • Encaminhar e entregar as mercadorias devidamente separadas ao setor de Expedição para continuidade do processo de carregamento.
  • Manter a organização, limpeza e conservação do local de trabalho, contribuindo para um ambiente seguro e adequado às atividades.
  • Zelar pelos materiais e equipamentos utilizados na execução das atividades.
  • Cumprir os procedimentos internos de segurança, organização e movimentação de mercadorias.

Requisitos e qualificações

Obrigatórios

  • Ensino fundamental completo.
  • Atenção aos detalhes.
  • Organização.
  • Agilidade operacional.
  • Comprometimento com segurança e qualidade.
  • Trabalho em equipe.

Desejáveis

  • Experiência anterior em separação, logística, estoque ou expedição.
  • Noções de armazenagem e controle de estoque.

Informações adicionais

Benefícios

  • Prêmio Assiduidade
  • Vale alimentação
  • Vale-transporte
  • Seguro de vida

Jornada

  • Jornada de 44 horas semanais, cumprida de segunda a sexta-feira

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com o Gestor
  4. Etapa 4: Carta Oferta
  5. Etapa 5: Contratação

Quem somos